Kasulik „hooldusvahe” on alati ebaproportsionaalselt mõjutanud mustanahalisi naisi

"Sellest hetkest alates olin väga tundlik selle suhtes, mida ma kontoris kandsin, ja mitte olla liiga must," ütleb Harts, kes lõpetas tööks ereda küünelaki kandmise. “Olin ainus mustanahaliste naise konsultant ja järgmise 15 aasta jooksul ei suutnud ma kunagi oma autentset mina tööle tuua või nii, et arvasin."

Ayanna Duttoni jaoks, kellel on "kõik värvid, mida saate juustel mõelda" ja kandis ettevõtteruumides erinevaid stiile, on oluline tuua tema täielik mina tööle, kuid tunnistab, et see kaasneb lisatud kihiga, kuidas oma kolleegide harimist. Kuigi ta libistab iga küsimuse, mille ta saab õpetatavasse hetke, ei karda turunduskonsultant ja ettevõtja sulgesid raputada.

"Kuigi mu ülikond võib olla vali, sest võib -olla kannan ma roosade ja lillade juustega punast ülikonda, võin siiski välja näha vapustav ja poleeritud ning ikkagi välja näha, nagu oleksin samal ajal boss," ütleb Dutton, Dutton, Mittekorporatiivsete tüdrukute kaasasutaja, ebatraditsiooniliste naiste podcast, mis manööverdab korporatiivset maailma. "See on selline objektiiv, mille olen võtnud ettevõtte ruumides. Nii esitan ennast."

2017. aastal kulutasid mustanahalised tarbijad väidetavalt 1 dollarit.1 miljard ilu aastas, mis jaguneb 473 miljoni dollarini kogu juuksehooldus, 127 miljonit dollarit peibutamise abivahendite ja 465 miljoni dollarini nahahooldusele. Vaatamata palga erinevusele on see üheksa korda rohkem kui nende kolleegid.

Lisaks rahale, et naised oma välimuse säilitamiseks koorib, märgib peibutusvahe, et ka naised kaotavad vabal ajal, kulutades umbes 55 minutit päevas juustele ja meigile. Dutton ärkab juuste ja meigi ettevalmistamiseks enne ukse välja suundumist 30–45 minutit varakult ning kasutab kokku umbes 10 toodet. Juuksetoodete täpne arv sõltub aga sellest, kas ta parukat või mõnda muud kaitsestiili või tema loomulikke juukseid kirub.

Kuigi loodusliku juuste liikumise teine ​​laine käivitas tekstuuriga juuste suuremat aktsepteerimist ja tooteid, näitavad andmed, mis ei tähenda täielikult töökohale. DOVE uuringu kohaselt muudavad mustanahalised naised 80 protsenti oma juukseid tööl ootuste täitmiseks.

Mustanahalised naised vahetavad 80 protsenti oma juukseid, et täita tööl ootusi

Kareni advokaat, kirjanik ja kultuuri asutaja, Karen Francis siirdus juuste regulaarselt sirgendamisest oma looduslike juuste kandmisele ja sai palju krrina väärilisi, soovimatuid kommentaare oma välimuse kohta. Sirgendamisel on Franciscuse juukseid kirjeldatud kui “poleeritud” ja isegi mainiti, et seda eelistatakse tema loomulikult lokkis tekstuurile.

"Mul oli keegi, kes ütles, mulle meeldivad teie juuksed nii palju, aga ma arvan, et see on teie jaoks ilmselt liiga palju tööd, et seda igal hommikul kuivatada," ütleb Francis. "See on see, mis see on? Nagu oleks mingisugune kahju, et ma ei teinud seda iga päev."

Sarnaselt Duttoniga räägib Francis kolleegidega nende kommentaaride ulatusest. „Olen ​​mitmele kolleegile öelnud, ma hindan väga, et teile meeldivad mu juuksed niimoodi; Aitäh, ”ütleb ta. "Kuid oma vaatenurgast veetsin nii suure osa oma elust, isegi mitte teaddes, kuidas mu lokid välja nägid, ja seetõttu olen ma palju rohkem oma lokkidesse."

Kui olemasolev lõhe on vaigistanud palju mustanahalisi naisi, nõustub Harts vastutuse olulisusega. "Peame oma julgusesse toetuma ja pidama kriitilisi vestlusi nendega, kes neid standardeid põlistavad," ütleb ta. „Lisaks on oluline, et meie liitlased ja juhtkond mõistaksid, kuidas nad mängivad rolli töökoha tahtliku kahju püsimisel või mitte ja oleksid valmis olema julged kuulajad."