Nahahooldustööstusel on veel pikk tee minna, kui tegemist on toodete valmistamisel, mis töötavad värvi naha jaoks

Kuigi kaasatuse puudumine ilmneb tööstuse tootepakkumistes silmnähtavalt, on teema juured sügavamad: liiga kaua on värvilised naised olnud alaesindatud meditsiinis, meditsiinilistes uuringutes ja kosmeetikaettevõtetes otsustuspositsioonides ning seda ning seda kajastub toodetes, mida näeme riiulitel.

Dermatoloogia mitmekesisemaks muutmine

Osa probleemist algab dermatoloogidest, kes sageli nõustuvad nahahooldustoodete väljatöötamisega. Nahahaigused esinevad tumedamate nahatoonide korral sageli erinevalt ja seega on tumedamatel jumedel erinevad vajadused. 2012. aasta uuringus leiti, et 47 protsenti dermatoloogidest leidis, et nende meditsiiniline koolitus ei valmistanud neid musta naha raviks, ja 2008. aasta uuringus leiti, et ainult 12.2 protsendil dermatoloogiaprogrammidest oli rotatsioon, milles elanikud said konkreetseid kogemusi värvilise nahaga patsientide ravimisel.

"Leiate Aafrika -Ameerika esteetikud ja dermatoloogid, kes suudavad ravida nii kaukaasia kui ka Aafrika -Ameerika nahka, kuid te ei leia seda vastupidi," ütleb meditsiiniline esteetik Sandra Morgan Downie ja Amenda Beauty asutaja.

Kasulik oleks rohkem mustade dermatoloogide olemasolu (need moodustavad U -s ainult 3 protsenti dermatoloogidest.S., terav kontrast 15 protsendiga mustanahalistest patsientidest, kes moodustavad riigi elanikkonna), kuid kõiki dermatolooge tuleks koolitada raviks ja soovitama värvilisi tooteid. „Võiksite seda mõelda kui järjekordset rassismi vorm. Miks kaaluvad [arstid] värvi naha eest hoolitsemist valikulise õppesuunda?Küsib New Yorgis Brooklynis asuva juhatuse sertifitseeritud okulofacial plastikakirurgi MD Chaneve Jeanniton.

Veel üks nahahoolduse kaasamise puudumise probleem on kliinilised uuringud. Kuigi FDA nõuab, et paiksete ravimite ravimid sisaldaksid nahatoonide spektrit, ei kuulu käsimüügi toodetele mingisuguseid kaasamisstandardeid. "Kindlasti arvan, et kui ilubrändid teevad uuringut, ei hõlma nad õpingutes nii palju värvilisi inimesi, kuna neid ei sunnita," ütleb DR. Villane-lloyd.

Selliste toodete puhul nagu karmid koorimised, intensiivsed happed ja keemilised koorid-isegi need, mida võite leida, on eriti problemaatilised. "Kliiniliste uuringute tegemisel muretseme ohutuse ja tõhususe pärast ning ohutus muutub värvi naha jaoks oluliseks, kuna melanotsüüdid on reaktiivsemad ja igasugune väike ärritus võib põhjustada hüperpigmentatsiooni," ütleb DR. Villane-lloyd. Ta lisab, et toote mõjud võivad muutuda sõltuvalt sellest, kus teie nahk langeb Fitzpatricki skaalale. „Teine või kolme tüüpi nahaga inimese jaoks on sügav koor täiesti korras ja tegelikult pole mingeid probleeme, kuid sügav koorimine inimesele, kellel on neli tüüpi neli või viis, on väga riskantne."

See uuringute puudumine võib põhjustada BipoC kogukondade nende jaoks suuri pikaajalisi nahaprobleeme. „Ma tean nii palju naisi, kes on tulnud minu juurde kontorisse, kes on kannatanud halvasti sõnastatud toodete käes-kes on oma raha millessegi investeerinud, ja siis peavad äkki tegema remonditöid, kuna see tekitas ärritust nende nahas, ”ütleb dr. Jeanniton.

Sellegipoolest pole see kõik halb uudis: kuigi laiemalt tööstus on jätkuvalt puudu, on mõned teadlased, kes muudavad melaniinirikka naha prioriteediks. Värviühiskonna nahk-mis asutati 2004. aastal, viis läbi mitmeid uuringuid, mis olid seotud värviliste nahavajadustega, näiteks kuidas diagnoosida rosaatsea ja kuidas hallata PIH-d tumedamates nahatoonides. Ja just sel aastal, et aidata dermatoloogidel hooldada mitmekesisemat patsientide komplekti, töötas Briti meditsiinitudeng Malone Mukwende välja käsiraamatu nimega Pidage lõhet Sellel on fotod tavalistest nahaprobleemidest mustal ja pruunil nahal, paljudes meditsiiniõpikutes puudub see väga.

"Meist on saamas üha mitmekesisem rahvas ning traditsioonilised tekstid ja õpikud peavad muutuva ühiskonnaga arenema," ütleb DR. Robinson.

Ettevõtte kaasamise probleemide lahendamine

Probleemid ei piirdu ainult meditsiinivaldkonnaga; Samuti on oluline, et rohkem BIPOC juhte töötaks kosmeetikabrändides juhtivatel kohtadel. "Vajame musta juhtimist tavapärases, valgetes kaubamärkides," ütleb DR. Robinson.

Selle aasta juunis algatas Uoma Beauty asutaja Sharon Chuter Instagramis väljakutse “Pull Up või Shut Up”, kutsudes kaubamärke Beauty's ja pärast seda, kui nad puuduvad organisatsiooni kaasatuse ja paludes neil palgata BIPOC -i kandidaate. "Kõik on rääkinud kaasatuse puudumisest toote vaatenurgast, kuid ma arvasin, et nad vaatavad seda vale nurga alt," ütles Chuter septembris toimunud kaevu+hea iluseisundi ajal liidu juttude ajal. „Põhjus, miks väljund näeb välja, on see, et sisend on vale: enamik tootearendusmeeskondi pole mitmekesised ... nii et kui inimesed küsivad toodetesse rohkem kaasatust, peaksid nad küsima nende organisatsioonide meigi kohta, Sest te ei saa paluda inimestel lahendada probleem, millest nad aru ei saa."

Lootus on see, et kui tipus on rohkem esindatud, on ilutööstus ja mis veelgi tähtsam, selle musta tarbijad näevad rohkem tooteid, mis tegelikult vastavad nende vajadustele.

Paremate toodete saamine riiulitele

Seal on nahahooldusvahemikke, mis vastavad tumedamate jume vajadustele, nagu Mele, Epara, Sheamoisture ja DR. Barbara Sturm tumedamad nahatoonid, kuid raviprodukte võib siiski olla keeruline-eriti massiliste jaemüüjate juures.

Kui tooteid on loodud, peavad nad ikkagi jaekauplustesse minema. Enne kui Sephora lubas juuni alguses juuni alguses lagida 15 protsenti oma varudega omanduses olevate kaubamärkidega, asutas BIPOC selle nimekirjas olevast 290 kaubamärgist vaid üheksa (ja ainult kaks neist kaubamärkidest sisaldasid nahahooldustooteid). "[Ettevõtted] viskavad lihtsalt samu tooteid värviliste inimeste jaoks, kes teevad teisi, mis võivad meie nahale erinevalt reageerida," ütleb Kay Cola, Organigrowhairco asutaja. „Keegi pole tegelikult välja töötanud ega sõnastanud asjad, mis on meie jaoks mittetoksilised ja terved, mis aitavad meil nende nahahaigustega toime tulla."

Pole üllatav, kui vähesed ravitooted, mis töötavad tumedama naha kallal. dr. Woory-Loydi konkreetne ilu käsitleb pigmendiprobleeme melaniinirikka nahaga, DR. Jeannitoni EPI.Loogika oli kavandatud hüperpigmentatsiooni silmas pidades ja Downie Amenda Beauty inspireeris tema enda nahaprobleemid mustanahalise naisena. "Arvan, et värvilised naised tahavad kuulda, et neid käsitletakse preparaatides, ja tean ka, et välja pandud ei muuda nende muret hullemaks," ütleb DR. Jeanniton. „Võite aru, miks inimesed oleksid mustanahalise kaubamärgilt ostmisel kindlamad, sest on enesekindlust, et neid on selles sõnastuses kaalutud."

Üks põhjus on see, et mustanahaliste kaubamärke on pandud nahahooldustoodete väljatöötamiseks, mis vastavad nende kogukonna konkreetsetele vajadustele. Kuid areng võtab raha ja investorid on suures osas ignoreerinud mustanahaliste ettevõtete omanikke. Ainult 1 protsent ettevõtjatest, keda riskikapitali rahastamine toetab.2 protsenti on mustanahalised naised. Algatus kaalub midagi paremat, mida juhivad iluettevõtja Lauren Napier ja Digital Platfory Meet the Own the Own Platry asutaja Whitney Brown, on selle muutmiseks, aidates mustanahalistel naissoost asutajatel kapitali koguda, kuid neil on nende töö nende jaoks välja lõigatud. Ja vastutus ohutute, stabiilsete toodete loomise eest ei tohiks olla ainult musta omanduses olevate kaubamärkide puhul: see peaks olema sisse lülitatud iga bränd. Selleks, et nahahooldus oleks tõeliselt kaasav ja omada oma "40 vundamendi varjundit" stiilis arvestamine, võtab see mitmetasandilise vahetuse kogu tööstuses.

Oh tsau! Sa näed välja nagu keegi, kes armastab tasuta treeninguid, kultusfave heaolubrändide allahindlusi ja eksklusiivne kaev+hea sisu. Registreeruge Well+, meie veebikogukond Wellness Insiders, ja avage oma preemiad koheselt.