Kuidas Lauren Conrad ja Bestie Hannah Skvarla õitsevad emmedena * ja * äripartnerid

Kuidas Lauren Conrad ja Bestie Hannah Skvarla õitsevad emmedena * ja * äripartnerid

Arvestades, et suudan vaevu oma pead sirgena töötava galina hoida null Lapsed, see hämmastab mind, et nii paljud naised suudavad oma karjääri ja peresid (ja nende sõpru ning tervist jne, hallata.) higi purustamata. (Kui nad on muidugi Lekfitis.)

Lauren Conrad ja Hannah Skvarla, tema partner veebipõhises õiglases kaubanduses, on kaks sellist naist, kes žongleerivad, mis mulle näib olevat herculean vastutus. Lisaks väikesele turule, mis on ka mittetulundusühing, mis annab naistele oma sissetuleku teenida, luues ettevõtte müüdud käsitöökaupu, on mõlemal mitu projekti igal ajal toimumas lisaks. Mõlemal on ka lapsed: Conrad sünnitas poja Liami 2017. aastal ja Skvarla ootab praegu oma teist last.

Niisiis, kuidas nad selle kõik tööle panevad? Allpool jagavad momTrepreneurs oma näpunäiteid tasakaalu tasakaalus olevana liiga busy elus.

Kerige nende motiveeritud mamadelt 5 näpunäidet töö- ja eraelu tasakaalu kohta.

Piire seadma

"Lauren on mulle õpetanud, kui oluline on öelda ei," ütleb Skvarla mulle. "Tal on piiride seadmisel väga hea ja on õpetanud mind sama tegema, tundmata end selles süüdi."

See on vajalik oskuste komplekt, ütleb Conrad, kui on lootust tasakaalu saavutada. "Seadsin piirid ja annan endast parima, et keskenduda mis tahes ülesandele, millele olen pühendunud," selgitab ta. "Kui ma olen Liamiga, siis saab ta kogu minu tähelepanu. Ja kui ma töötan, saab töö kogu minu tähelepanu."Teisisõnu, sissetulevate e -kirjade sireeni laulule vastatakse ainult siis, kui ta on kella peal.

Need liivas olevad jooned ulatuvad ka galsi töösuhtele. "Anname üksteisele ruumi ja aega, mida vajame oma lastele ning pühendame oma täieliku iseenda, kui me tööle ilmume," lisab Skvarla.

Leidke inspipo oma kaasmaadest

Skvarla võttis kõigepealt emadusse ja Conrad ütleb mulle, et ta õppis palju sellest, kuidas tema partner üleminekut juhtib. "Ta püstitas tõesti lava ja juhtis näitena, et ta oli täielikult pühendatud meie ettevõttele ja missioonile, olles samas uskumatu ema," ütleb Conrad.

Skvarla tagastab komplimendi. "Lauren on hämmastav ema ja tema pühendumus Liamile imetlusväärne," ütleb ta. "Ta on oma ajakava ja kohustused ümber töötanud, et ta saaks temaga võimalikult palju aega veeta."

Prioritiseeri uuesti (või, prioritiseeri)

Selle märkuse kohaselt on Conradi sõnul üks peamisi asju muutunud oma tööelus pärast poja sündi, et ta on sunnitud muutuma valivamaks, mida ta teeb, eriti kui Ask hõlmab reisimist. "Enne Liamit oli lihtsam õigustada teatud projekte või kodust eemal aega," ütleb ta. "Nüüd pole see midagi, mille ma lihtsalt kalendrile viskan."

Reimagine oma ajakava

Et säilitada oma lapseeelne kaasatus ettevõtlusega, ütleb Skvarla mulle, et ta pidi oma kalendriga loominguliseks saama. "Veedan pärastlõunad koos oma tütrega, nii et see tähendab, et pärast seda, kui ma ta voodisse pani 7 lk.m., Tavaliselt töötan veel kolm tundi, et järele jõuda, "ütleb ta. Ta lisab, et tõeline võitlus on üritanud välja mõelda, kuidas mahtuda kõigisse teine asjad, mida ta tegi enne lapse sündi (e.g. veetes aega sõpradega ja, teate, magav). Õnneks on Conrad ja Skvarla nii parimad sõbrad kui ka äripartnerid, mis tähendab, et nad saavad tappa kaks lindu ühe kiviga töökohal (veel üks tootlikkuse häkkimine!).

Makske see edasi

Lõpuks ütlevad Conrad ja Skvarla mulle, et emadus on oma saginat ette nähtud ettenägematutel viisidel. "Meil on nüüd palju parem hinnata, kui oluline on emad oma lastega aega veeta, ja paremini mõista, kui kaugele naine oma laste eest hoolitsemiseks läheks," ütleb Skvarla. Need teadmised lisavad tulekahjule kütust, kuna paljud käsitöölised, kellega nad töötavad.

Teisisõnu, nad maksavad nüüd edasi tuge ja inspiratsiooni, mille nad on saanud üksteiselt teistele töötavatele emadele ja oma ettevõtte kasuks. Teie enda äritehingutes on see asi, mida tuleks kaaluda; Kuidas saate aidata ka teisi töökoha naisi leida tasakaal, mis võimaldab neil olla paremad töötajad, töökaaslased ja boss beebid? Ütleb Conrad oma mõtteviisi muutumisest: "Kui meie lapsed olid, mõistsime, kui oluline on aidata kaas ema."

Ekspertimate ja reaalse moelt heaks kiidetud lapsevanemate Inteli jaoks sukelduge ema Crush May.